为提高事业单位公益属性，奎文区编办环环相接，“五个动作”找准事业单位监管着力点，力促事业单位规范化运行再上新台阶。

    一是在事业单位法人设立上放宽“路子”。鼓励符合条件的事业单位办理法人登记，确认事业单位具备与其法人资格相适应的开办资金、从业人员、办公地点、经费来源、独立核算的财务管理制度和独立承担民事责任的能力，确立事业单位经营管理主体的地位，使之取得受法律保护的“身份证”。

    二是在事业单位日常运行上带好“步子”。效仿政府部门评估的模式，奎文区编办对事业单位开展评估工作，通过个别访谈、组织主管部门、事业单位负责人、事业单位联席会议成员单位召开座谈会、到现场实地查看、发放调查问卷等形式，360度无死角的对事业单位的运行情况进行准确地评估，更好的规范了事业单位发展方向、带好事业单位高效运行的步子。

    三是在事业单位事后监管上系紧“扣子”。建立事业单位日常监管台账，对事业单位监督进行常态化管理，系紧事后监管“扣子”，通过年度报告公开和事业单位绩效考评工作实现对事业单位的“跟踪”“考核”管理，通过证书悬挂、公告和查询等登记管理手段，将事业单位置于社会的监督之下。拉长事业单位监管战线，对事业单位的监督管理由突击性检查改为细水长流式监管，确保对事业单位监管工作的全面性。

    四是主管部门对事业单位管理上摆正“位子”。根据新出台的《事业单位登记管理暂行条例实施细则》、《事业单位法人年度报告公示办法（试行）的通知》和《奎文区事业单位绩效考评办法》有关要求，逐步加强举办单位对事业单位的监管力度，摆正主管部门“位子”，切实履行对所属事业单位的监管职责，加大对事业单位整体运行状况的指导。

    五是联席会议单位对事业单位的制约上拧成“绳子”。 建立了事业单位法人监管联动制约机制，以“使用”促“规范”，区编办联合区公安分局、区人社局、区市场监管局等17部门联合印发了《关于加强<事业单位法人证书>使用与管理有关问题的通知》、《潍坊市奎文区事业单位法人监督管理工作联席会议制度的通知》、《潍坊市奎文区事业单位法人信用等级评定办法》及《实施细则》、《关于转发省编办、省公安厅印发<事业单位印章管理办法>的通知》等文件精神，积极协同有关部门，将其拧成“监管大绳”，环环相扣，进一步加大对事业单位法人证书、印章的使用管理，提高事业单位法人信用，加强对事业单位的多角度管理，保证事业单位监管工作收到实效。

                                                  （奎文编办  供稿）